仕事に効くオープンダイアローグ 世界の先端企業が実践する「対話」の新常識

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  • 定価: (本体円+税)
発売日:
2019年03月28日
判型:
四六判
商品形態:
単行本
ページ数:
256
ISBN:
9784046041005

仕事に効くオープンダイアローグ 世界の先端企業が実践する「対話」の新常識

  • 著者 鈴木 隆
  • 定価: 円 (本体円+税)
発売日:
2019年03月28日
判型:
四六判
商品形態:
単行本
ページ数:
256
ISBN:
9784046041005

「意見の不一致」が組織を強くする

精神科医・斎藤環氏 推薦!
「これからは『対話』こそがアィディアの鉱脈となる。本書にはそのための貴重なヒントが詰まっている。」

立教大学教授・中原淳氏 推薦!
「『対話』こそが組織課題の「根本解決」につながる。『対話の場』づくりのヒントが詰まる一冊。」

「越境」「共創」という働き方が求められる時代がやってきた。
さまざまな相手と力を合わせて、新しい価値を生み出す人材が「AI時代」で飛躍する。
しかし相手はいつも“気の合う仲間”とは限らない。
「異質な人」「噛み合わない人」「対立する人」…。
目の前に立ちはだかる“難しい相手”とも成果を共創するにはどうするか――。

その突破口こそが「オープンダイアローグ」である。

フィンランド発、投薬せずに「対話」だけで統合失調症の患者を回復させた画期的な精神療法。
本書では、最新の精神療法に基づいた「仕事に効く」オープンダイアローグの要点と、世界と国内の実践例を紹介する。

誰でもできる、シンプルで強力なコミュニケーション!

(目次)
【第1章】 フィンランドの僻地で生まれたオープンダイアローグ
【第2章】 源流にあるコミュニケーションとダイアローグの思想
【第3章】 創造力を解き放ち、イノベーションを生みだす
【第4章】 ビジネスでもうまくいくための5つのポイント
【第5章】 最先端の欧州でみてきた実践例 ―― オランダとデンマーク
【第6章】 躍進するアジアでみてきた実践例 ―― 中国・深センとシンガポール
【第7章】 実は日本でも成果をあげていた実践例 ―― ワイガヤから自身の取り組みまで
精神科医・斎藤環氏 推薦!
「これからは『対話』こそがアィディアの鉱脈となる。本書にはそのための貴重なヒントが詰まっている。」

立教大学教授・中原淳氏 推薦!
「『対話』こそが組織課題の「根本解決」につながる。『対話の場』づくりのヒントが詰まる一冊。」

「越境」「共創」という働き方が求められる時代がやってきた。
さまざまな相手と力を合わせて、新しい価値を生み出す人材が「AI時代」で飛躍する。
しかし相手はいつも“気の合う仲間”とは限らない。
「異質な人」「噛み合わない人」「対立する人」…。
目の前に立ちはだかる“難しい相手”とも成果を共創するにはどうするか――。

その突破口こそが「オープンダイアローグ」である。

フィンランド発、投薬せずに「対話」だけで統合失調症の患者を回復させた画期的な精神療法。
本書では、最新の精神療法に基づいた「仕事に効く」オープンダイアローグの要点と、世界と国内の実践例を紹介する。

誰でもできる、シンプルで強力なコミュニケーション!

(目次)
【第1章】 フィンランドの僻地で生まれたオープンダイアローグ
【第2章】 源流にあるコミュニケーションとダイアローグの思想
【第3章】 創造力を解き放ち、イノベーションを生みだす
【第4章】 ビジネスでもうまくいくための5つのポイント
【第5章】 最先端の欧州でみてきた実践例 ―― オランダとデンマーク
【第6章】 躍進するアジアでみてきた実践例 ―― 中国・深センとシンガポール
【第7章】 実は日本でも成果をあげていた実践例 ―― ワイガヤから自身の取り組みまで

※画像は表紙及び帯等、実際とは異なる場合があります。

もくじ

【第1章】 フィンランドの僻地で生まれたオープンダイアローグ
【第2章】 源流にあるコミュニケーションとダイアローグの思想
【第3章】 創造力を解き放ち、イノベーションを生みだす
【第4章】 ビジネスでもうまくいくための5つのポイント
【第5章】 最先端の欧州でみてきた実践例 ―― オランダとデンマーク
【第6章】 躍進するアジアでみてきた実践例 ―― 中国・深センとシンガポール
【第7章】 実は日本でも成果をあげていた実践例 ―― ワイガヤから自身の取り組みまで

「仕事に効くオープンダイアローグ 世界の先端企業が実践する「対話」の新常識」感想・レビュー
※ユーザーによる個人の感想です

  • OPD関連6冊目。ビジネスの世界にオープンダイアローグを取り入れるに当たって、ソクラテスの産婆術にまで遡り、ビジネス的視点からの再構築、そして欧米・アジア・日本でイノベーションを起こすための最先端の取り OPD関連6冊目。ビジネスの世界にオープンダイアローグを取り入れるに当たって、ソクラテスの産婆術にまで遡り、ビジネス的視点からの再構築、そして欧米・アジア・日本でイノベーションを起こすための最先端の取り組みを紹介。OPD関連の中では一番わかりやすかったものの、OPDそのものよりもビジネス・イノベーション入門のような位置づけ。人名はすべて「さん」付けなのは丁寧でよいが、ソクラテスさん、バフチンさんとなると若干の違和感が・・・硬直した組織に対話の重要性を啓蒙するにはお手頃かも。思考を整理するため、再読予定。 …続きを読む
    ワッピー
    2019年08月02日
    20人がナイス!しています
  • 仕事に効くオープンダイアローグ  統合失調症、日本では77万人。2014年。うち16万人が入院。精神科の病床は33万ある。 オープンダイアローグ•ネットワーク•ジャパンってのがある。 ビジネスの場でのオープンダイ 仕事に効くオープンダイアローグ  統合失調症、日本では77万人。2014年。うち16万人が入院。精神科の病床は33万ある。 オープンダイアローグ•ネットワーク•ジャパンってのがある。 ビジネスの場でのオープンダイアローグ •多様性(ダイバーシティ)を受け入れる •主体性(自分の意見や判断に基づいてやりとり) •傾聴(相手の主体性を尊重し注意して聴く) •質問(オープンクエスチョン) •内省、振り返るための8つの問い 自分を客観的に見る内省を重視する。 …続きを読む
    vy na
    2024年11月23日
    14人がナイス!しています
  • Kindle 通読 Kindle 通読
    ☆ツイテル☆
    2022年03月19日
    2人がナイス!しています

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